মাইকেল জাডানস্কি মাইক্রোসফ্ট সিইও স্টিভ বলমার আজ ঘোষণা করেছেন যে তিনি এক বছরের মধ্যে পদত্যাগ করবেন; তার উত্তরসূরি নির্বাচিত হলে তিনি আনুষ্ঠানিকভাবে পদত্যাগ করবেন। তিনি মাইক্রোসফ্ট টিমের কাছে একটি খোলা চিঠিতে তার প্রস্থান ঘোষণা করেছিলেন, যেখানে তিনি ব্যাখ্যা করেছিলেন যে তিনি কীভাবে কোম্পানির ভবিষ্যত কল্পনা করেন।
2000 সালে প্রতিষ্ঠাতা বিল গেটস শীর্ষ পদ থেকে সরে দাঁড়ালে স্টিভ বলমার সিইওর দায়িত্ব নেন। তিনি 1980 সালের প্রথম দিকে মাইক্রোসফটে যোগদান করেন এবং সর্বদা নির্বাহী দলের অংশ ছিলেন। সিইও হিসাবে তার সময়কালে, স্টিভ বলমারের সাথে কোম্পানিটি অনেক সাফল্যের অভিজ্ঞতা অর্জন করেছিল, উদাহরণস্বরূপ জনপ্রিয় উইন্ডোজ এক্সপি এবং পরবর্তীতে উইন্ডোজ 7 প্রকাশের সাথে। এক্সবক্স গেম কনসোল, যার তৃতীয় পুনরাবৃত্তি আমরা এই বছর দেখতে পাব, এটিও অবশ্যই একটি দুর্দান্ত হিসাবে বিবেচিত হবে। সাফল্য
যাইহোক, বালমারের রাজত্বকালে কোম্পানি যে ভুলগুলো করেছিল তাও লক্ষণীয় ছিল। Zune মিউজিক প্লেয়ারদের সাথে iPod-এর সাথে প্রতিদ্বন্দ্বিতা করার ব্যর্থ প্রচেষ্টা থেকে শুরু করে, স্মার্টফোনে নতুন প্রবণতার দেরীতে প্রতিক্রিয়া, যখন 2007 সালে স্টিভ বলমার সদ্য প্রবর্তিত আইফোন নিয়ে সরাসরি হেসেছিলেন। তারপরে, মাইক্রোসফ্ট একটি নতুন মোবাইল সিস্টেম প্রবর্তনের জন্য খুব দীর্ঘ অপেক্ষা করেছিল, এবং আজ এটি প্রায় 5% শেয়ার নিয়ে তৃতীয় স্থানে রয়েছে। মাইক্রোসফ্ট আইপ্যাড প্রবর্তন এবং ট্যাবলেটগুলির পরবর্তী জনপ্রিয়করণের সময়ও দ্বিধায় পড়েছিল, যখন এটি গত বছরের দ্বিতীয়ার্ধে উত্তর দিয়ে এসেছিল। সর্বশেষ উইন্ডোজ 8 এবং আরটি একটি খুব উষ্ণ অভ্যর্থনা পেয়েছে।
সিইও পদের নতুন উত্তরসূরি জন থম্পসনের সভাপতিত্বে একটি বিশেষ কমিশন দ্বারা নির্বাচিত হবে এবং প্রতিষ্ঠাতা বিল গেটসও এতে উপস্থিত হবেন। সংস্থাটি নতুন নির্বাহী পরিচালকের সন্ধানে সহায়তা করবে হেইড্রিক অ্যান্ড স্ট্রাগলস, যা এক্সিকিউটিভ অনুসন্ধানে বিশেষজ্ঞ। বহিরাগত এবং অভ্যন্তরীণ কর্মীদের উভয়কেই বিবেচনা করা হবে।
সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, স্টিভ বালমারকে জনসাধারণ এবং শেয়ারহোল্ডাররা মাইক্রোসফ্টের একটি টান হিসাবে দেখেছেন। আজকের ঘোষণার প্রতিক্রিয়ায়, কোম্পানির শেয়ার 7 শতাংশ বেড়েছে, যা কিছু ইঙ্গিতও হতে পারে। ঘোষণার এক মাস আগে, বালমার কোম্পানির শ্রেণিবিন্যাসকে সম্পূর্ণরূপে পুনর্গঠিত করেছিলেন, যেখানে তিনি একটি বিভাগীয় মডেল থেকে একটি কার্যকরী মডেলে পরিবর্তন করেছিলেন, যেটি অ্যাপলও ব্যবহার করে, উদাহরণস্বরূপ। আরেক শীর্ষ নির্বাহী, উইন্ডোজ প্রধান স্টিভেন সিনফস্কিও গত বছর মাইক্রোসফ্ট ছেড়েছিলেন।
আপনি নীচের সম্পূর্ণ খোলা চিঠি পড়তে পারেন:
আমি আপনাকে জানাতে লিখছি যে আমি পরবর্তী 12 মাসের মধ্যে মাইক্রোসফ্টের সিইও পদ থেকে পদত্যাগ করব, উত্তরসূরি বেছে নেওয়ার পরে। এই ধরনের পরিবর্তনের জন্য কখনই ভাল সময় নেই, তবে এখনই সঠিক সময়। আমি মূলত গ্রাহকদের তাদের কাছে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ জিনিসগুলি করতে সাহায্য করার জন্য কোম্পানি যে ডিভাইস এবং পরিষেবাগুলিতে ফোকাস করে সেগুলিতে আমাদের রূপান্তরের মাঝখানে আমার প্রস্থানের সময় করার উদ্দেশ্য ছিল৷ এই নতুন নির্দেশনা অব্যাহত রাখতে আমাদের দীর্ঘমেয়াদী নির্বাহী পরিচালক প্রয়োজন। আপনি মাইক্রোসফ্ট প্রেস সেন্টারে প্রেস রিলিজ পড়তে পারেন।
এই সময়ে, মাইক্রোসফ্ট একটি গুরুত্বপূর্ণ পরিবর্তনের মধ্য দিয়ে যাচ্ছে। আমাদের নেতৃত্ব দল আশ্চর্যজনক. আমরা যে কৌশলটি তৈরি করেছি তা প্রথম শ্রেণীর। আমাদের নতুন কার্যকরী এবং প্রকৌশল কেন্দ্রিক প্রতিষ্ঠান ভবিষ্যতের সুযোগ এবং চ্যালেঞ্জের জন্য সঠিক।
মাইক্রোসফ্ট একটি আশ্চর্যজনক জায়গা। আমি এই কোম্পানি ভালোবাসি. আমি ভালোবাসি কিভাবে আমরা কম্পিউটিং এবং ব্যক্তিগত কম্পিউটার উদ্ভাবন এবং জনপ্রিয় করতে সক্ষম হয়েছি। আমি আমাদের সবচেয়ে বড় এবং সাহসী সিদ্ধান্তগুলো পছন্দ করি। আমি আমাদের লোকদের পছন্দ করি, তাদের প্রতিভা এবং তাদের বুদ্ধি সহ তাদের ক্ষমতা গ্রহণ এবং ব্যবহার করার ইচ্ছা। আমি পছন্দ করি যে আমরা কীভাবে অন্য কোম্পানির সাথে কাজ করে সফল হতে এবং একসাথে বিশ্বকে পরিবর্তন করার কল্পনা করি। আমি আমাদের গ্রাহকদের বিস্তৃত বর্ণালী পছন্দ করি, নিয়মিত গ্রাহক থেকে শুরু করে ব্যবসা, শিল্প, দেশ এবং সমস্ত বয়স এবং ব্যাকগ্রাউন্ডের মানুষ।
আমরা যা অর্জন করেছি তাতে আমি গর্বিত। আমি মাইক্রোসফ্টে শুরু করার পর থেকে আমরা $7,5 মিলিয়ন থেকে প্রায় $78 বিলিয়ন হয়েছি, এবং আমাদের কর্মীরা 30 থেকে প্রায় 100-এ উন্নীত হয়েছে। আমাদের সাফল্যে আমি যে ভূমিকা পালন করেছি তাতে আমি ভাল অনুভব করছি, এবং আমি মানসিকভাবে 000% ছিলাম প্রতিশ্রুতিবদ্ধ আমাদের এক বিলিয়নেরও বেশি ব্যবহারকারী রয়েছে এবং আমাদের শেয়ারহোল্ডারদের জন্য একটি উল্লেখযোগ্য লাভ হয়েছে৷ আমরা ইতিহাসে কার্যত অন্য কোনো কোম্পানির তুলনায় শেয়ারহোল্ডারদের কাছে বেশি মুনাফা এবং ফেরত দিয়েছি।
আমরা বিশ্বকে সাহায্য করার জন্য আমাদের লক্ষ্য সম্পর্কে উত্সাহী এবং আমি আমাদের সফল ভবিষ্যতে বিশ্বাস করি। আমি মাইক্রোসফ্টে আমার অংশীদারিত্বকে মূল্য দিই এবং মাইক্রোসফ্টের বৃহত্তম মালিকদের মধ্যে একজন হয়ে উঠার জন্য উন্মুখ।
এটা আমার জন্য সহজ বিষয় নয়, এমনকি আবেগের দৃষ্টিকোণ থেকেও নয়। আমি আমার পছন্দের কোম্পানির সর্বোত্তম স্বার্থে এই পদক্ষেপ নিচ্ছি; আমার পরিবার এবং সবচেয়ে কাছের বন্ধুদের বাদ দিয়ে, এটি আমার কাছে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয়।
মাইক্রোসফ্টের সেরা দিনগুলি সামনে রয়েছে। জেনে রাখুন যে আপনি শিল্পের সেরা দলের অংশ এবং আপনার কাছে সঠিক প্রযুক্তি সম্পদ রয়েছে। এই ক্রান্তিকালে আমাদের নড়বড়ে হওয়া উচিত নয় এবং আমরাও করব না। আমি এটা ঘটানোর জন্য আমি যা করতে পারি তা করছি, এবং আমি জানি আমি একই কাজ করার জন্য আপনাদের সবার উপর নির্ভর করতে পারি। আসুন আমরা নিজেদেরকে নিয়ে গর্বিত হই।
স্টিভ
অভিনন্দন মাইক্রোসফট
বিল গেটসের যুগের মতো, বলমারের যুগে, মাইক্রোসফ্ট এমন পণ্যগুলি প্রবর্তন করেছিল যেগুলি ভাল এবং ধরা পড়েছিল এবং এমন পণ্যগুলি যেগুলি এত ভাল ছিল না এবং ধরা পড়েনি। এটা সত্য যে বলমার বরং গুরুত্বপূর্ণ প্রযুক্তিগত অগ্রগতির উপর ঘুমিয়েছিলেন এবং তারপরে তাদের সাথে দেরি করে ধরা পড়েছিলেন, তবে আমি অবশ্যই বলব যে, দেরিতে হলেও, তিনি ধীরে ধীরে প্রতিযোগী পণ্যগুলির সাথে ধরা দিচ্ছেন। এটা শুধু তাকে একটু বেশি সময় নিতে যাচ্ছে. কিন্তু আমি বিচ্ছিন্ন হয়েছি...আমি যা বলতে চেয়েছিলাম তা হল তারা যদি বাইরে থেকে এমন কাউকে খোঁজার সিদ্ধান্ত নেয়, যে কোম্পানির সাথে বেড়ে ওঠেনি, তার সাফল্য এবং ব্যর্থতার অভিজ্ঞতা অর্জন করেনি, তাহলে বলমারকে সেখানে থাকতে দিন। বাইরে থেকে কোম্পানিতে আসা কেউ তার অর্ধেক জীবন ধরে কাজ করেছেন এমন একজনের মতো আনুগত্যের সাথে এটির যত্ন নেবেন না।